03 会社もエンジニアも、どこまでも大きく成長していく。

－今回のキャリア人材募集の背景を教えてください。

山梨　四日市工場では現在、64層積層プロセスを用いた第3世代の3次元BiCS FLASH™の量産に力を注いでいます。3次元フラッシュメモリは、ビッグデータの時代が求める超高速・超大容量のストレージに不可欠のデバイスですが、私たちは2018年にさらに第4世代の96層積層プロセス製品の量産を開始します。加えて、2018年夏には、最新設備の第6製造棟が竣工予定で、生産能力がいちだんと増大します。世界最大級のメモリ生産規模を誇る四日市工場に加え、岩手県の北上市に新工場を建設する計画も進行中です。64層の量産歩留り改善、96層の量産立ち上げをはじめ 、量産技術開発の業務は拡大の一途をたどっていますので、ぜひ多くのキャリア人材者の皆さんをお迎えして、キオクシアのダイナミックな発展を一緒に築いていきたいと願っています。

近藤 スマホやSSDはもちろん、車載、データセンターなど、アプリケーションも拡大を続けています。用途もボリュームも、加速的に需要が伸びていくなか、世界有数のグローバルサプライヤーとして、当社の果たす役割は重要度を増しています。どこまでも大きく成長できる可能性にあふれているのですが、いうまでもなく、その原動力となるのはエンジニア一人ひとりの力にほかなりません。「培ったキャリアを活かし、思いきり腕をふるって活躍できる場が待っている」と、私は確信を持って皆さんに言い切れます。

04コミュニケーション力と責任感を武器に、ものづくりの工程に横断的に携われる。

－どのようなエンジニアの入社に期待していますか。

近藤　さまざまな部署のメンバーとやりとりしながら進めていく仕事なので、いちばんはコミュニケーション力です。聞いて、話して、まとめて、物事を決めていく…半導体に限らず、何らかの製品の製造工程や量産化をリードした経験や、半導体ではなくとも何らかの製品について製造プロセスを立ち上げた経験など、ものづくりのマネジメントに関わるスキル、経験がある方を求めています。

山梨 もうひとつは責任感です。新製品の企画を最初に受け取り、量産化して世に出すところまで、プロジェクトを率いていくのですから、計画を守ることへの責任感が求められます。難題にぶつかることも多いので、最後までめげずにやり抜く気持ちが大切です。毎日、多数のデータが出てくるなかから、問題点を切り分けていかなければなりませんし、長い工程なので失敗も付き物。だからこそ、何事にも疑問を持ち、ロジカルに考えて解決を図る人、いつも前向きにチャレンジしていく人には興味の尽きない仕事だと思います。

近藤 トラブルシューティングとか、実験やデータ分析とか、ものづくりの問題解決に関する経験も活かせます。志向としては、特定の技術を究めるより、工程全体を俯瞰して見ていきたい、試作の段階から製品をつくりこんでいきたいという方を歓迎します。そうそう、後工程では海外のお客様や工場とのやりとりもあるので、英語力があると仕事の幅が広がります。出張や駐在のチャンスも十分にありますよ。

－では最後に、応募を考えている方へメッセージをお願いします。

山梨　四日市工場は、世界先端の半導体生産基地だと自負しています。世界でも屈指の環境に身を置き、革新的なものづくりの現場を目の当たりにしながら、自分の技術を高めていけます。このポジションや四日市工場に少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひともご応募いただきたいですね。

近藤　自分が中心になって量産を立ち上げた製品が世の中に出て、スマホやPCやSSDなど身近な製品に搭載された時、言葉では表せないくらい大きな満足感を味わえます。ぜひ私たちと一緒に、キオクシアのますます豊かな未来を創り出していきましょう。