応募について

年齢制限はありますか?年齢制限はございません。選考の際には今までのご経験を総合的に拝見させて頂いた上で判断をいたします。
応募の必須資格はありますか?募集職種ごとに必要な要件をご案内しておりますので、そちらをご確認ください。
ただし、必要要件から外れる方の応募をお受けできないということではありません。
職務経歴や専門性を考慮して、総合的に判断させて頂きます。
他製作所との併願はできますか?募集している職種が異なるため、ご応募は可能です。
ただし、他製作所で書類選考を通過された場合であっても、製作所ごとに書類選考からのスタートとなりますので、予めご了承ください。
複数職種の応募は可能ですか?複数の職種への応募は可能です。
ただし、面接は原則一つの職種で行わせて頂きますので、複数職種へ応募頂いた場合は、当社にてより適切と思われる職種で選考をさせて頂きます。
異業種からの応募は可能ですか?可能です。実際に入社された例もございます。
職種にもよりますが、ご経験を可能な限り幅広く検討させて頂きたいと思いますので、募集職種一覧をご確認の上、ご応募ください。

選考について

選考フローを教えてください。書類選考後、面接が1~2回ございます。詳しくは当HPの選考プロセスページをご覧ください。
面接日・入社日もご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
面接はどこで行われますか?配属想定の各事業所にて行わせて頂きます。
応募書類は返却してもらえますか?ご提出頂いた書類はお返ししておりません。
面接時の服装に
指定はありますか?
特にございません。

入社後について

勤務開始は
いつ頃からですか?
内定から1~2ヶ月後を想定しております。
現職の都合で、上記期間のご入社が難しい場合は、別途ご相談ください。
研修はありますか?入社後1週間程度、座学研修・ビデオ研修があります。
また、役割に応じて、階層別研修がございます。
自己啓発として各種研修プログラムもご用意しておりますので、必要に応じて受講頂くことが可能です。
転勤はありますか?全国各地・海外への転勤の可能性がございます(行政機関、独立行政法人、製作所、海外研究所、大学等)。
拠点のある神戸、尼崎、丸亀はどんなところですか?拠点周辺の環境をご紹介するページを作成しましたので、そちらをご覧ください。

待遇・福利厚生について

年収はどれくらいになりますか?ご年齢やご経験により異なりますので、内定後の提示金額をご確認ください。
福利厚生について教えてください。当HPの雇用条件ページをご覧ください。
育児休暇や短時間勤務制度はありますか?ございます。
その他、育児休職や配偶者出産休暇、在宅勤務制度など、出産や育児を支援する複数の制度を整えています。